Китай ограничит бонусы топ-менеджерам

Министерство финансов Китая отдало распоряжение государственными компаниями ввести ограничения на зарплату топ-менеджеров. Это решение принято в рамках государственной программы, направленной на сокращение разницы между богатыми и бедными. Согласно вводимым правилам, все выплаты топ-менеджерам, включая зарплату, бонусы и компенсационные пакеты не должны составлять более 90% от объема подобных выплат в 2007 г. "Эта мера - шаг к тому, чтоб усилить контроль и наблюдение за предприятиями. Государственные предприятия здесь исключениями не являются", - говорит заместитель генерального секретаря китайского Фонда по развитию и исследованиям Тан Мин.

Николай Гаврицков

Китаю требуются рабочие	Чистота – залог богатства	Китай – лидер по объемам производства пива
Китай выпустил первый самолет-амфибию собственной разработки	Китай инвестирует в имидж	Гонконг увеличил экспорт бриллиантов в Китай
Таможенники задержали партию контрафактных китайских игрушек	Умный экспорт	Китайским предприятиям не хватает рабочих
Антикризисное меню	Метры пошли с молотка	Титаник для нефти
В Китае появилась крупнейшая в Азии солнечная электростанция	Китайцы уходят в Интернет	Экономия на чиновниках
Китайцы берутся за палки	Курортный дискаунт	Китаю нужны ресурсы Арктики
Китайцы полюбили золото	Китай поможет малым предприятиям финансами	Гонконг стал третьим финансовым центром мира

Дом в огне

Азиатские игры в Гуанчжоу

Разный Китай

Китайский гламур